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2024-01-11

由業務分析員攀升業務及營運董事!多觀察、學會與人相處!紙品集團舵手︰多一份理解建立互信

利奧紙品集團OEM業務及營運董事黎博澧建議年輕人不要怕蝕底,「別人愈不想做的事,自己愈要去做」。(受訪者提供圖片)

 

  常言道「努力不一定會成功,但不努力一定不會成功」,曾從事多個工種、年少時抱有「做管理層」夢想的黎博澧,終在印刷業一展抱負。入行逾20年,由最基層的業務分析員,逐步晉升並成為利奧紙品集團OEM業務及營運董事的他,深明努力的重要性。

 

  除了工作上要努力學習相關知識、提升工作技能外,他認為更重要的是,要花時間觀察身邊的人事物,透過溝通深入了解同事,從而學會與不同人相處。

 

  黎博澧笑言,大學雖修讀工程,但對投身哪個行業沒太多想法,只認為行行出狀元,加上「年少無知,覺得做管理(工作)很有型,便一心以做管理層為目標。」

 

  終在2002年放膽一試投身印刷業,從業務分析員一職由低做起,直至成為集團OEM業務及營運董事,至今已有22個年頭。

 

與員工建兄弟幫 多一份理解

 

  回顧逾20年經歷,他認為每當有轉變便自然有新挑戰,惟最重要的是心態。「愈是想盡早適應,愈要想方法建立新的舒適圈,所以我會不斷問和觀察,透過多與人溝通,不只讓我熟悉工作細節,也更了解同事的性格、需要及想法。」

 

  黎博澧續指,多年來除了努力投入工作、提升個人能力外,亦花大量時間與同事相處,如藉公餘時間與同事飯局、品酒、為同事準備小禮物等,從而增進了解並建立良好關係。「就像建立兄弟幫,當大家多了一份理解,他們亦願意信任我。」

 

  以「白紙」身份入行的黎博澧,最終實現其管理夢,除了自身的努力,也有賴遇到其伯樂。如剛過試用期時,便被上司推薦升任為經理;又因其演講技巧與業內傳統不同,獲集團主席賞識,在入職約兩年便調升為報價團隊主管,對其之後的職業生涯踏出重要一步,之後有機會到不同部門工作,對公司及行業的了解日深。

 

為了深入了解同事,與其建立良好關係,黎博澧經常在公餘時間與員工聚會。(受訪者提供圖片)

 

昔日曾受提攜 冀成他人伯樂

 

  正因曾受提攜,身居要職的他,自覺有能力服務他人和調配資源時,更希望能成為他人的伯樂,幫助有夢想和有能力的同事一展所長。如開會時,經常鼓勵基層及年輕員工發言,令他們明白有才能就會得到肯定,有助推動他們努力工作,加強員工對公司的忠誠度。

 

利奧紙品集團為內地園區的員工子女開設興趣班,減輕雙職父母的壓力,讓其放心工作。(受訪者提供圖片)

 

Source: 香港經濟日報

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