24,914.71
+109.08
(+0.44%)
24,917
+118
(+0.48%)
高水2
8,285.04
+38.71
(+0.47%)
4,326.20
+5.63
(+0.13%)
1,244.46億
3,884.78
-3.33
(-0.086%)
4,483.34
-26.82
(-0.595%)
13,381.51
-89.75
(-0.666%)
2,650.73
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77,535.2200
+693.2100
(0.902%)
亞盛醫藥
  • 16.100
  • -0.430
  • (-2.601%)
  • 最高
  • 16.290
  • 最低
  • 16.030
  • 成交股數
  • 7,144.00
  • 成交金額
  • 8.70萬
  • 前收市
  • 16.530
  • 開市
  • 16.200
  • 盤後
  • 16.100
  • 0.000
  • (0.000%)
  • 最高
  • 16.100
  • 最低
  • 16.100
  • 成交股數
  • 47.00
  • 成交金額
  • 760.78
  • 買入
  • 16.000
  • 賣出
  • 22.450
  • 市值
  • 15.57億
  • 貨幣
  • USD
  • 交易宗數
  • 156
  • 每宗成交金額
  • 558
  • 波幅
  • 16.030%
  • 交易所
  • NASDAQ
  • 1個月高低
  • 52周高低
  • 市盈率/預期
  • --/9.20
  • 周息率/預期
  • --/--
  • 10日股價變動
  • -5.848%
  • 風險率
  • 6.837
  • 振幅率
  • 0.661%
  • 啤打系數
  • --
31.360-0.020(-0.064%)

報價延遲最少15分鐘。美東時間: 11/09/2026 19:59:45
紅色閃爍圓點標示當前所處的交易時段。

02/09/2026 21:20

美股動向 | Uber全球裁員約3300人,削減管理層級及微團隊

  《經濟通通訊社2日專訊》Uber(US.UBER)周三(2日)宣布全球裁員約3300人,約佔員工總數10%,並展開大規模組織重組,以精簡管理架構、降低成本,將資源重新投向網約車、外賣配送及自動駕駛出租車等業務。消息公布後,Uber盤前一度升約2%。

 

  行政總裁霍斯羅沙希向員工發出的內部訊息指出,Uber近年快速增長,令管理層級增加、協調工作增多及職責分散,部分架構已不適合現時的公司規模。

 

  Uber表示,重組後管理人員數目將減少約20%,部分管理人員會轉任個人貢獻者職位;公司亦將員工距離CEO超過7層的管理級別削減20%,並把只有一至兩名成員的「微團隊」數目削減近半。工程、科學及配送部門亦會整合。

 

  此外,Uber將進一步收緊遙距工作安排,未來僅約1%員工可完全遙距工作。(kk)

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